Tin vui cho người đóng BHXH từ 20 năm: Những quyền lợi quan trọng sắp được hưởng!

Luật Bảo hiểm xã hội 2024 sẽ chính thức có hiệu lực từ ngày 1/7/2025, đem theo nhiều thay đổi quan trọng liên quan đến quyền lợi của người lao động.

Từ 1/7/2025, người đóng BHXH trên 20 năm vẫn được nhận BHXH một lần

Khoản 1, Điều 70 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 (có hiệu lực từ ngày 1/7/2025) quy định quyền hưởng BHXH một lần đối với người lao động thuộc Khoản 1, Điều 2 của Luật khi đã chấm dứt tham gia BHXH và có yêu cầu giải quyết. Theo đó, người lao động được nhận BHXH một lần nếu thuộc một trong các trường hợp sau:

Đủ tuổi hưởng lương hưu nhưng thời gian đóng BHXH chưa đủ 15 năm. Trường hợp không nhận BHXH một lần, người lao động có thể chuyển sang hưởng trợ cấp hằng tháng theo Điều 23 của Luật.

Đủ tuổi hưởng lương hưu nhưng thời gian đóng BHXH chưa đủ 15 năm.
Đủ tuổi hưởng lương hưu nhưng thời gian đóng BHXH chưa đủ 15 năm.

Ra nước ngoài để định cư.

Mắc các bệnh nặng như ung thư, bại liệt, xơ gan mất bù, lao nặng, AIDS…

Suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên hoặc thuộc diện khuyết tật đặc biệt nặng.

Đã có thời gian đóng BHXH trước thời điểm Luật có hiệu lực, sau 12 tháng không tiếp tục tham gia BHXH bắt buộc hoặc tự nguyện và tổng thời gian đóng chưa đủ 20 năm.

Trường hợp phục viên, xuất ngũ, thôi việc theo điểm d, đ, e khoản 1 Điều 2 nhưng không còn tham gia BHXH và không đủ điều kiện hưởng lương hưu.

Tóm lại: Người lao động đã đóng BHXH trước ngày 1/7/2025, sau 12 tháng nghỉ việc mà không tiếp tục tham gia BHXH và thời gian đóng chưa đủ 20 năm, vẫn được hưởng BHXH một lần theo quy định mới.

Cách tính mức hưởng BHXH một lần

Theo Khoản 3, Điều 70 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 (có hiệu lực từ ngày 01/7/2025), mức hưởng BHXH một lần được xác định dựa trên tổng thời gian và mức đóng BHXH của người lao động, không tính phần Nhà nước hỗ trợ cho người tham gia BHXH tự nguyện. Cụ thể:

Thời gian đóng BHXH trước năm 2014: Mỗi năm được tính bằng 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.

Thời gian đóng từ năm 2014 trở đi: Mỗi năm được tính bằng 2 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.

Trường hợp có thời gian đóng ở cả hai giai đoạn: Các tháng lẻ trước năm 2014 được cộng dồn vào thời gian từ năm 2014 trở đi để tính mức hưởng.

Trường hợp có thời gian đóng ở cả hai giai đoạn: Các tháng lẻ trước năm 2014 được cộng dồn vào thời gian từ năm 2014 trở đi để tính mức hưởng.
Trường hợp có thời gian đóng ở cả hai giai đoạn: Các tháng lẻ trước năm 2014 được cộng dồn vào thời gian từ năm 2014 trở đi để tính mức hưởng.

Thời gian đóng chưa đủ 1 năm: Người lao động được nhận số tiền đã đóng nhưng không vượt quá 2 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.

Tóm lại: Từ 01/7/2025, mỗi năm tham gia BHXH được quy đổi thành 1,5 tháng mức bình quân tiền lương (trước 2014) và 2 tháng (từ 2014 trở đi). Nếu thời gian đóng chưa tròn một năm, mức hưởng tối đa tương đương 2 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH.