Sir Jim Ratcliffe chớ đi vào vết xe đổ của nhà Glazer tại MU

Sự hồi sinh của Manchester United dưới thời Michael Carrick mang lại nhiều hy vọng. Tuy nhiên, Sir Jim Ratcliffe cần học cách lùi lại phía sau và trao quyền cho chuyên gia nếu không muốn lặp lại sai lầm của nhà Glazer.
Sir Jim Ratcliffe không nên can thiệp quá sâu vào việc chọn huấn luyện viên.
Sir Jim Ratcliffe không nên can thiệp quá sâu vào việc chọn huấn luyện viên.

Trận thắng kịch tính 3-2 Liverpool không chỉ mang về tấm vé Champions League danh giá mà còn thắp lên ngọn lửa lạc quan mạnh mẽ nơi người hâm mộ Manchester United. Michael Carrick, từ một phương án tạm quyền đầy hoài nghi, đã vượt qua mọi kỳ vọng để chứng minh năng lực cầm quân thực thụ. 

Tuy nhiên, đằng sau những nụ cười rạng rỡ trên thảm cỏ Old Trafford, một vấn đề hệ trọng khác đang âm thầm đe dọa sự phát triển bền vững của câu lạc bộ: Vai trò và sự can thiệp của giới chủ, cụ thể là Sir Jim Ratcliffe.

Thời gian qua, truyền thông liên tục đưa tin về việc vị doanh nhân người Anh liệu đã bị thuyết phục bởi phong thái điềm tĩnh của nhà cầm quân 44 tuổi hay chưa. Trước đó, nhiều nguồn tin cho rằng ông vốn chỉ ưa chuộng mẫu chiến lược gia sở hữu tính cách mạnh mẽ và quyết đoán. 

Câu hỏi nhức nhối đặt ra là: Tại sao cảm quan cá nhân của một chủ sở hữu, một người giàu có nhưng không có chuyên môn bóng đá chuyên sâu, lại trở thành tiêu chuẩn hàng đầu được báo chí cập nhật liên tục để định đoạt tương lai của một huấn luyện viên?

Bản chất của một mô hình quản lý bóng đá hiện đại và thành công là sự phân quyền rõ ràng. Vai trò của chủ sở hữu nên dừng lại ở việc hỗ trợ tài chính và lựa chọn những nhân sự quản lý cấp cao như Giám đốc điều hành (CEO). 

Một khi đã chiêu mộ những chuyên gia hàng đầu về câu lạc bộ, giới chủ phải tuyệt đối tin tưởng và trao cho họ quyền tự quyết về mặt chuyên môn. Nếu Sir Jim Ratcliffe vẫn giữ quyền phủ quyết hoặc can thiệp sâu vào các quyết định bổ nhiệm nhân sự, thì về mặt bản chất, triều đại của INEOS chẳng khác gì sự lãnh đạo đầy cảm tính của nhà Glazer vốn bị chỉ trích kịch liệt suốt thập kỷ qua. 

Việc thuê những khối óc ưu tú nhất rồi lại để cái tôi cá nhân lấn át lý trí là một sự lãng phí tài nguyên và đi ngược lại tư duy chuyên nghiệp.

Thực tế, chính "mớ hỗn độn" trong cấu trúc thượng tầng tại Old Trafford là lý do khiến những huấn luyện viên tầm cỡ thế giới như Thomas Tuchel hay Luis Enrique chọn cách đứng ngoài cuộc. 

Những nhà cầm quân tài ba luôn khao khát làm việc trong một môi trường có định hướng chuyên môn thuần túy, nơi được hỗ trợ thay vì bị kìm kẹp bởi những ý thích nhất thời của giới thượng tầng. 

Michael Carrick cần được tin tưởng nhiều hơn.
Michael Carrick cần được tin tưởng nhiều hơn.

Nếu Michael Carrick được bổ nhiệm chính thức, thành công của ông phải được xây dựng dựa trên một cấu trúc hỗ trợ chuyên nghiệp, chứ không phải đến từ sự may rủi sau khi đã "thỏa mãn" được nhãn quan của giới chủ.

Manchester United đang đối mặt ngưỡng cửa của sự hồi sinh, tuy nhiên, con đường trở lại vị thế đỉnh cao sẽ càng gian nan nếu Sir Jim Ratcliffe không thể học cách lùi lại phía sau. Để các chuyên gia thực thụ đưa ra quyết định là cách duy nhất để “Quỷ đỏ” thoát khỏi vòng xoáy của những sai lầm cũ. 

Vinh quang của đội bóng không nên và không bao giờ được phép là con tin cho cái tôi của bất kỳ cá nhân nào, dù đó là người nắm giữ túi tiền của câu lạc bộ.